新卒・転職問わず、就職先の会社規模は意外と重要

minneapolis-14043_500

世の中、誰もが起業するわけではなく、大抵の人はどこかしらの会社で働きます。

そして、誰もが働くために入る会社には様々な規模の会社があります。上場している大企業や、上場していない中小企業。設立して間もないベンチャー企業などなど。

そこで、働く先の企業を選ぶうえで、いろいろな規模の会社の特徴を整理したいと思います。

スポンサーリンク

 

安定感なら大企業

building-290332_500

安定を選ぶなら大企業です。ただし、やりたい仕事ができるとは限りません。大企業病という言葉があるように、社員は会社に振り回される傾向にあります。

関連記事:「大企業病」と呼ばれる症状の5つ特徴 

社員の幸せよりも会社の発展が重要だからというと、ブラック企業と変わらないと思うかもしれませんが、社員を使い捨てにするという意味ではなく、個人より組織が最優先されるという意味です。

福利厚生が充実し、働きやすい環境にある反面、地方への転勤があったり、子会社への出向など、意にそぐわない異動があったりします。

また、仕事を個人に依存させないため、会社において個人の存在意義を持つためには、よほど仕事ができなければなりません。大企業では、人材の変わりはいくらでもいるのです。

 

やりたいことをスピーディーに実現させるならベンチャー企業

keyboard-338507_500

やりたいことをやるなら断然少人数のベンチャー企業が向いています。意思決定が早く、社員は全て戦力として働いてもらわなければならないので、年功序列などと面倒なことは言ってられない完全実力主義です。

入社年数にかかわらず、意識が高く能力が高い人たちが多いため、周りの影響をうけて自然と仕事を生み出すことができる人間になります。

また、意外とやりたいことをやらせてもらえるので、経験値も増えます。

ただし、経営規模が小さいこともあり、事業が失敗して倒産というリスクは少なからずついてまわります。

また、社長がワンマンだったり、人が少ないのでかなりブラックだったりといったリスクはあったりもします。

 

ベンチャーと大企業の特徴を併せ持ったのが中小企業

car-repair-362150_500

会社という器の中で組織を学び、かつ早いうちから戦力として様々な経験を得るには中小企業が向いています。

大企業では、5年経って他部署の人からも認めてもらえる仕事を任され、10年経ってようやく評価されますが、中小企業ではベンチャー企業と同じで、そんな悠長なことは言ってられません。

すぐにでも戦力になってもらわなければならないので、仕事がデキる人には仕事をバンバン任されます。すると、経験値としてはかなり増えるので、20代後半から30代前半で転職しようと考えたときに、思わぬ厚待遇を受ける場合もあります。

また、ベンチャー企業よりも会社としての組織が固まっていたりするので、組織が優先されるなかで仕事をするという経験も得られます。

ベンチャー企業との違いは、やりたいことがなかなかできず、組織としてやらなければならないことが優先されるので、大企業に近い理不尽な思いもたくさんします。

そして、やはり経営規模が小さいため、福利厚生や休日・給与といった待遇はあまり期待できません。ベンチャー企業と同じように、社長がワンマンだったり、ブラックだったりする場合もあります。

 

まとめ

どんな規模の会社でも、少なからず一長一短はあります。なので、会社を選ぶためには、どんな仕事をしたいか?どんな待遇で仕事をしたいか?どんなステップアップを目指しているか?ということを明確にする必要があります。

一生その会社で働くつもりなのか、転職してステップアップするのか、将来的には起業するつもりがあるのかなど、より具体的に将来を見据えることによって、おのずと選ぶべき会社の規模を決めることができるのです。

関連記事:後悔しない転職活動をするために知っておくこと

 

スポンサーリンク

アドセンス

 

記事をご覧になられたらシェアしていただけると嬉しいです。

ブログの更新情報はこちらでも配信しています。

follow us in feedly

 

関連記事

人は見た目が9割!?第一印象はたいてい外見で判断されてしまう

人が、人に対する情報を得るのに主に使うのが視覚です。次に聴覚、そして嗅覚、触覚といったところ

記事を読む

こんな場所に出会いが!友達や恋人と出会う方法

自分の周りにいい人がいないという言葉をよく聞きます。しかし、そういう人は自分から行動できず、

記事を読む

プレゼンテーションの基本!?相手に伝えるのは話のツカミが大事

あなたが非常に頭も良く知識が豊富な人だとしても、それを上手く伝えることができるかというのは全

記事を読む

サラリーマン必見!!上手くやれない上司と上手に付き合う方法

世の中には理不尽なことを言う上司はいくらでもいます。私もかつてそういった上司と幾度となくぶつ

記事を読む

父親が心筋梗塞で倒れた!原因は朝のウォーキング!?いざという時の準備はしておいた方がいい

先日の朝、私の父親が心筋梗塞で倒れました。 2年ほど前に検査入院をしたときに、父親の死

記事を読む

「大企業病」と呼ばれる症状 5つの特徴

私は普段はサラリーマンとして生活しているのですが、世間的には大企業と呼ばれる会社で働いていま

記事を読む

【スーパープレゼンテーション】聴衆を魅了するTED流プレゼンテーションテクニックを紹介!

世界的プレゼンテーションイベントのTEDをご存知でしょうか。YouTubeなどで探せば、たく

記事を読む

成功の定義とは人それぞれだけど成功=幸せとは限らない

人によって成功の定義は違います。お金持ちになること、名誉を得ること、地位を得ること。人によっ

記事を読む

毎日続けるためのコツ3つ

何かを続けようとしてもなかなか続けられない人というのは多いですよね。勉強、運動、ダイエットな

記事を読む

「考動」「口動」「行動」成功者を作り出す3つの「コウドウ」とは!?

なかなか行動にうつせないというのは、誰もが経験があるのではないでしょうか。 しかしなが

記事を読む

Message

メールアドレスが公開されることはありません。 * が付いている欄は必須項目です

アドセンス


follow us in feedly
空気のつくり方
【書評】池田純「空気のつくり方」はベイスターズファン以外の人も必読のマーケティング本だった

場の空気ってありますよね。その場の空気を読める人はコミュニケー

【ベビー服】女の子の赤ちゃんへの出産祝いやプレゼントにおすすめの服(ブランド)を紹介!

昨年の9月に待望の娘が生まれまして、自分のものよりも娘のものに

不平不満や文句ばかり言う人の特徴7つ!いつも不満を口にする人は常に何かに不満を持っている

いつも不満ばかり言う人っていますよね。何かにつけて文句ばかり言

【終活】親が死んだあとのことを考えて終活について真面目に話し合ってみることにした

突然心筋梗塞で倒れた私の父ですが、先日無事に退院することができ

お金に無頓着な人は自分の命を無駄にしているのと同じ

かつての自分は、お金に対して本当に無頓着でした。稼いだ金を無駄

→もっと見る

  • 名前:コヤマタカシ
    上場企業で働きながら週末社長として起業しました。起業した記録とマインドハックを備忘録として記録しています。
PAGE TOP ↑